Factori mediu de producție poate avea un efect dăunător asupra corpului unei persoane care lucrează.

Igiena muncii distinge între factorii de producție periculoși și nocivi.

Un factor de producție periculos este un factor de mediu și procesul muncii, care poate provoca o boală acută sau o deteriorare bruscă a sănătății și chiar moartea.

Un factor de producție dăunător este un factor de mediu și de proces de muncă care, atunci când anumite conditii(intensitatea, durata și altele) pot provoca patologie profesională, scăderea temporară sau permanentă a capacității de muncă, creșterea frecvenței bolilor somatice și infecțioase și duce la afectarea sănătății descendenților.

Toate dăunătoare factori de producţieîmpărțit într-un număr de grupe.

  • 1. Factori fizici: temperatura, umiditatea, viteza aerului, neionizant câmpuri electromagneticeși radiații, câmpuri electrostatice, câmpuri magnetice constante, câmpuri electrice și magnetice de frecvență industrială, radiații laser și termice, radiații ionizante, zgomot de producție, vibratii (locale, generale), ultrasunete, infrasunete, aerosoli (praf) cu actiune predominant fibrogena, iluminare naturala (absenta sau insuficienta) sau artificiala, particule de aer incarcate electric (aeroioni).
  • 2. Factori chimici: substanțe chimice și unele substanțe de natură biologică: antibiotice, vitamine, hormoni, enzime, preparate proteice.
  • 3. Factori biologici: microorganisme patogene, celule vii si spori.
  • 4. Factori ai procesului de muncă care caracterizează severitatea travaliului fizic.
  • 5. Factori ai procesului de muncă care caracterizează intensitatea muncii.

Orice lucrare poate fi caracterizată prin greutate și tensiune.

Severitatea travaliului este o caracteristică a procesului de travaliu, reflectând în principal sarcina asupra sistemului musculo-scheletic și sisteme functionale organism (cardiovascular, respirator etc.), care îi asigură activitatea.

Severitatea travaliului este determinată de componenta de energie (putere) și este caracterizată de anumiți indicatori.

Indicatorii severității travaliului sunt sarcina dinamică fizică, masa (greutatea) încărcăturii care este ridicată și deplasată, numărul total de mișcări de lucru stereotipe, magnitudinea sarcinii statice, postura de lucru, înclinarea corpului și mișcările în spațiu.

Intensitatea muncii este o caracteristică a procesului de muncă, reflectând sarcina în primul rând pe centrală sistemul nervos, organele de simț, sfera emoțională angajat și gradul de severitate al acestuia.

Indicatori care caracterizează intensitatea muncii: încărcături intelectuale, senzoriale, emoționale, gradul de monotonie a sarcinilor, modul de lucru, durata și intensitatea încărcăturii intelectuale (pe scale speciale).

Condițiile moderne de producție în legătură cu progresul științific și tehnologic determină apariția atât a unor noi profesii, cât și a unor noi factori nocivi de diferite naturi (de exemplu, procese fizice - plasmă). Rolul factorilor psihofiziologici crește odată cu introducerea tehnologiilor informatice, în timp ce activitatea fizică a operatorilor informatici scade brusc etc.

Condițiile de lucru sigure sunt condiții în care se exclude expunerea lucrătorilor la factori de producție nocivi și periculoși sau nivelurile acestora nu depășesc standardele de igienă.

Standardele de igienă pentru condițiile de lucru sunt MPC (concentrații maxime admise) și MPL (niveluri maxime admise) dezvoltate.

Un factor de producție rar este un factor din procesul de muncă sau mediu, al cărui impact, în anumite condiții, asupra unui lucrător poate provoca o boală profesională sau scăderea performanței. Un factor de producție periculos este un factor care poate provoca o boală acută, o deteriorare bruscă a sănătății sau deces.

Factorii de producție periculoși și nocivi, conform GOST 12.0.003, sunt împărțiți în categorii:

  • Fizic;
  • Chimic;
  • Biologic;
  • Psihofiziologice.

Schema 1. Clasificarea factorilor nocivi și periculoși

Unul și același factor periculos sau dăunător în esența sa poate aparține simultan unor clase diferite. Alegerea metodelor și mijloacelor de asigurare a siguranței ar trebui făcută pe baza identificării acestor factori inerenți unui anumit echipament de producție sau proces tehnologic.

Factori de producție periculoși – mecanici, electrici, căderi de la înălțime, căderi de obiecte, arsuri termice, arsuri chimice, expunere la temperaturi ridicate sau scăzute, accidente rutiere, căderi, prăbușirea obiectelor și pieselor, expunerea la substanțe nocive etc.

Factori fizici:

  • Mașini și mecanisme de mișcare, piese mobile de comerț și echipamente tehnologice, mutarea de mărfuri, containere, stive prăbușitoare de materiale depozitate;
  • Creșterea/reducerea temperaturii suprafețelor echipamentelor și produselor;
  • Conținut crescut de praf în aerul zonei de lucru;
  • Creșterea/scăderea temperaturii aerului în zona de lucru;
  • Nivel crescut de zgomot, vibrații, umiditate a aerului la locul de muncă;
  • Dificultăți de respirație, membrane mucoase uscate ale tractului respirator;
  • Creșterea/scăderea mobilității aeriene;
  • Tensiune crescută într-un circuit electric, a cărui închidere poate trece prin corpul uman;
  • Niveluri crescute de radiații electromagnetice;
  • Lipsa sau lipsa luminii naturale etc.

Factori chimici– acizi, alcalii caustici, dezinfectanti, detergenti.

Factori psihofiziologici- suprasolicitare fizică neuropsihică, suprasolicitare a analizatorilor, monotonie a muncii.

Factori biologici– impact mediu, posibilitatea de coliziune cu factori care otrăvesc aerul, ceea ce duce la pierderea temporară sau prelungită a performanței.

Ai întrebări? Obțineți o analiză gratuită a factorilor dăunători la nivelul întreprinderii dvs. Pune o întrebare

Criterii de evaluare a conditiilor de munca

În conformitate cu Legea federală 426-FZ, condițiile de muncă sunt împărțite în 4 clase:

clasa I – conditii optime muncă;

clasa a II-a– condiții de lucru acceptabile care pot provoca abateri funcționale, dar după odihnă reglementată corpul uman revine la normal (clasele optime și acceptabile corespund conditii normale muncă);

clasa a 3-a– conditii de munca nocive, caracterizate prin prezenta unor factori de productie nocivi care depasesc standardele de igiena. Acestea au un efect negativ asupra lucrătorului și pot afecta negativ descendenții acestuia. Condițiile de muncă nocive, în funcție de gradul de depășire a standardelor de igienă și de severitatea modificărilor în corpul lucrătorilor, sunt, la rândul lor, împărțite în patru grade de nocivitate și pericol (3.1, 3.2, 3.3, 3.4).

  • gradul I clasa a III-a (3.1)– conditii de munca caracterizate prin abateri ale factorilor nocivi de la standardele igienice care pot determina modificari functionale care necesita recuperare pe termen lung.
  • gradul II clasa a III-a (3.2)– niveluri de factori nocivi care determină modificări funcționale persistente, conducând la boli industriale, apariția semnelor inițiale sau a formelor ușoare de boli profesionale care apar după 15 sau mai mulți ani de muncă în aceste condiții;
  • gradul III clasa a III-a (3.3)– condiții de muncă caracterizate de astfel de niveluri de factori nocivi, al căror impact duce, de regulă, la dezvoltarea, boli profesionale severitate uşoară până la moderată în timpul activitatea muncii, creșterea patologiei cronice, inclusiv invaliditatea temporară;
  • gradul 4 clasa a 3-a (3.4)- condiţiile de muncă în care pot apărea forme severe de boli profesionale - o creştere semnificativă a numărului boli croniceŞi niveluri înalte morbiditate cu invaliditate temporară.

clasa a IV-a– condiţii de muncă periculoase (extreme), în care în timpul tura de lucru, o perioadă scurtă de timp creează o amenințare la adresa vieții, un risc ridicat de accidentări profesionale grave și acute. Lucrați în conditii extreme munca nu este permisa cu exceptia lichidarii situatii de urgenta, efectuând lucrări de reparații.

Conditii de munca. În conformitate cu „426-FZ”, locurile de muncă sunt evaluate în funcție de trei criterii principale: evaluare igienica condițiile existente și natura muncii, evaluarea siguranței accidentelor la locul de muncă, precum și evaluarea furnizării lucrătorilor cu echipament de protecție personală (colectivă), instruirea oferită etc.

În ce clasă vor fi clasificate locurile de muncă din compania dumneavoastră? Pune o întrebare în formularul de mai jos. Un expert cu experienta iti va raspunde. Obțineți o consultație

Impactul negativ al factorilor de producție nocivi

Ca urmare a expunerii la factori de producție nocivi, lucrătorii pot dezvolta boli profesionale - boli cauzate de expunerea la condiții de muncă dăunătoare. Bolile profesionale sunt împărțite în:

Boli profesionale acute care au apărut după o singură expunere (în cel mult un schimb de muncă) la factori nocivi profesionali;

Boli profesionale cronice care apar după expunerea repetată la factori de producție nocivi (niveluri crescute de concentrație a substanțelor nocive în aerul zonei de lucru, niveluri crescute de zgomot, vibrații etc.). .

Evaluarea condițiilor de muncă pe baza factorilor de mediu de producție

Pentru a identifica factorii dăunători și (sau) periculoși din mediul de lucru și procesul de muncă și pentru a evalua nivelul impactului acestora asupra angajatului, ținând cont de abaterea valorilor lor reale de la cele stabilite, întreprinderile sunt obligate să conduită evaluare specială conditiile de munca.

Condițiile de muncă sunt un set de factori din mediul de muncă și procesul de muncă care afectează performanța și sănătatea angajatului.

Evaluarea condițiilor de muncă reprezintă determinarea valorilor reale ale factorilor de producție periculoși și nocivi, intensitatea și severitatea muncii.

Nivelurile factorilor de producție periculoși și nocivi sunt determinate de măsurători instrumentale.

Rezultatele sondajului sunt comparate cu criteriile igienice de evaluare și clasificare a condițiilor de muncă în funcție de indicatorii de nocivitate și pericol a factorilor din mediul de muncă, severitatea și intensitatea procesului de muncă. Criteriile se bazează pe diferențierea condițiilor de muncă în funcție de gradul de abatere a parametrilor mediului de producție și a procesului de muncă de la standardele de igienă actuale și impactul acestor abateri asupra stării funcționale și a sănătății lucrătorilor.

Condițiile de muncă în conformitate cu criteriile igienice de evaluare și clasificare a condițiilor de muncă în funcție de indicatorii de nocivitate și pericol a factorilor din mediul de muncă, severitatea și intensitatea procesului de muncă sunt evaluate în patru clase (Fig. 1).

Orez. 1

clasa I - conditii optime de lucru- condițiile în care nu se păstrează doar sănătatea lucrătorilor, ci și se creează condiții de înaltă performanță. Standardele optime sunt stabilite numai pentru parametrii climatici (temperatura, umiditate, mobilitatea aerului);

clasa a II-a - conditii de lucru acceptabile- se caracterizează prin niveluri ale factorilor de mediu care nu le depășesc pe cele stabilite de standardele de igienă la locurile de muncă, în timp ce posibilele modificări ale stării funcționale a organismului trec în pauzele de odihnă sau până la începutul schimbului următor și nu au un efect negativ asupra sănătatea lucrătorilor și a urmașilor acestora;

clasa a III-a - conditii de munca nocive - sunt caracterizate prin prezența unor factori care depășesc standardele de igienă și au impact asupra corpului lucrătorului și (sau) a urmașilor acestuia.

Condițiile de lucru dăunătoare, în funcție de gradul de depășire a standardelor, sunt împărțite în 4 grade de nocivitate:

gradul I - caracterizată prin astfel de abateri de la normele acceptabile în care apar modificări funcționale reversibile și există riscul dezvoltării bolii;

gradul 2 - caracterizat prin niveluri de factori nocivi care pot provoca tulburări funcționale persistente, creșterea morbidității cu pierderea temporară a capacității de muncă și apariția semnelor inițiale de boli profesionale;

gradul 3 - caracterizat prin astfel de niveluri de factori nocivi la care, de regulă, bolile profesionale se dezvoltă în forme uşoare în timpul vieţii profesionale;

gradul 4 - condițiile mediului de muncă în care pot apărea forme pronunțate de boli profesionale, se observă niveluri ridicate de morbiditate cu pierderea temporară a capacității de muncă.

clasa a IV-a - condiţii de muncă periculoase (extreme).- sunt caracterizate de astfel de niveluri de factori de producție nocivi, al căror impact în timpul unui schimb de muncă și chiar o parte a acestuia creează o amenințare la adresa vieții, un risc ridicat de forme severe de boli profesionale acute.

Condițiile de muncă periculoase (extreme) includ munca pompierilor, salvatorilor minelor, lichidatorilor de accidente Centrala nucleara de la Cernobîl. Condiții extreme sunt create, de exemplu, atunci când concentrația maximă admisă pentru substanțe nocive este depășită de mai mult de 20 de ori, iar limita maximă admisă pentru zgomot este mai mare de 50 dB. Munca grea și stresantă are un efect negativ asupra sănătății umane. În timp ce o persoană nu poate refuza astfel de activități, ci pe măsură ce se dezvoltă progres tehnic este necesar să se depună eforturi pentru a reduce severitatea și intensitatea muncii prin mecanizarea și automatizarea grelelor munca fizica, transferând funcțiile de control, management, luare a deciziilor și efectuarea de operațiuni și mișcări tehnologice stereotipe către mașini automate și calculatoare electronice. Activitatea de muncă umană trebuie să se desfășoare în condiții acceptabile de mediu de lucru. Cu toate acestea, la efectuarea unora procese tehnologiceÎn prezent, este imposibil din punct de vedere tehnic sau extrem de dificil din punct de vedere economic să ne asigurăm că nu sunt depășite standardele pentru o serie de factori din mediul de producție. Lucrați în condiții dăunătoare trebuie efectuată folosind echipament individual de protecție și reducând timpul de expunere la factorii de producție nocivi (protecția timpului).

Munca in conditii de munca periculoase (extreme) (clasa a IV-a) nu este permis cu excepția răspunsului în caz de urgență, lucrări de urgență pentru prevenirea situațiilor de urgență. Lucrările trebuie efectuate cu echipament individual de protecție și cu respectarea strictă a regimurilor reglementate pentru astfel de lucrări.

Întreprinderile de orice formă de proprietate sunt obligate să depună eforturi pentru a crea condiții de muncă sigure.

Condițiile de muncă sigure sunt considerate niveluri de factori nocivi de producție care, atunci când lucrează zilnic (cu excepția weekendului), dar nu mai mult de 40 de ore pe săptămână pe toată perioada de lucru, nu ar trebui să provoace boli sau abateri ale sănătății lucrătorului și urmașii lui. Condițiile de muncă sigure sunt, de asemenea, considerate condiții de muncă în absența completă a factorilor de producție nocivi și periculoși.

Locurile de muncă sunt evaluate în funcție de trei criterii principale:

Evaluarea igienica a conditiilor existente si a naturii muncii; evaluarea securității accidentărilor la locul de muncă;

Contabilitatea și evaluarea furnizării lucrătorilor cu mijloace de protecție individuală (colectivă), formare etc.

- securitatea la accidentare clasat 1, 2 sau 3 (fără grad de pericol).

Evaluarea condițiilor existente și a naturii muncii se face pe baza măsurătorilor instrumentale ale factorilor fizici, chimici, biologici și psihofiziologici. Clasificarea acestor factori este dată în. După măsurători, se determină clasa condițiilor de muncă la locul de muncă. Munca cea mai intensivă în muncă este determinarea clasei de condiții de muncă pe baza severității procesului de muncă și a intensității muncii.

Clasificarea condițiilor de muncă în funcție de factorii procesului de muncă.

Dificultatea muncii- caracteristica procesului de travaliu, reflectand sarcina asupra aparatului locomotor si a sistemelor functionale ale organismului (cardiovasculare, respiratorii etc.) care asigura activitatea acestuia. Severitatea travaliului se caracterizează prin sarcina dinamică fizică, masa încărcăturii fiind ridicată și deplasată, numărul total de mișcări de lucru stereotipe, mărimea sarcinii statice, forma posturii de lucru, gradul de înclinare a corpului , și mișcări în spațiu.

Intensitatea muncii- caracteristica procesului de muncă, reflectând sarcina predominantă asupra sistemului nervos central, organelor senzoriale și sferei emoționale a salariatului. Factorii care caracterizează intensitatea muncii includ stresul intelectual, senzorial, emoțional, gradul de monotonie a acestora și modul de lucru.

O evaluare generală a severității procesului de muncă se face pe baza tuturor indicatorilor de severitate a procesului de muncă. În acest caz, se stabilește mai întâi o clasă pentru fiecare indicator măsurat și se introduce în protocol, iar evaluarea finală a severității muncii este stabilită în funcție de cel mai sensibil indicator, atribuit clasei celei mai înalte. Dacă există doi sau mai mulți indicatori din clasa 3.1 și 3.2, nota generală este stabilită cu o notă mai mare.

Evaluarea intensității procesului de muncă grup profesional lucrătorilor se bazează pe o analiză a activității de muncă și a structurii acesteia, care sunt studiate prin observații bazate pe timp pe parcursul întregii zile de lucru timp de cel puțin o săptămână. Analiza se bazează pe luarea în considerare a întregului complex de factori de producție (stimuli, iritanți) care creează premisele apariției stărilor neuro-emoționale nefavorabile (suprasolicitare). Toți factorii (indicatorii) procesului de muncă au o expresie calitativă sau cantitativă și sunt grupați pe tip de încărcătură: intelectuală, senzorială, emoțională, monotonă, de rutină. Indiferent de apartenența profesională (profesia), toți cei 22 de indicatori sunt luați în considerare. Nu este permisă luarea în considerare selectivă a oricăror indicatori individuali pentru evaluarea globală a intensității muncii.

Pentru fiecare dintre indicatori, propria sa clasă de condiții de muncă este determinată separat. Dacă prin natură sau caracteristici activitate profesională Dacă vreunul dintre indicatori nu este prezentat, acestui indicator i se atribuie clasa I (optim).

Determinarea finală a claselor optime, acceptabile și nocive de condiții de muncă se bazează pe numărul de indicatori având una sau alta clasă. Evaluarea generală a condițiilor de muncă în ceea ce privește gradul de nocivitate și pericol se stabilește în funcție de clasa și gradul de nocivitate cel mai înalt. Dacă trei sau mai mulți factori aparțin clasei 3.1, atunci evaluarea generală a condițiilor de muncă corespunde clasei 3.2. Dacă există doi sau mai mulți factori din clasele 3.2, 3.3, 3.4, condițiile de muncă se evaluează corespunzător cu un grad mai mare.

Prin reducerea contactului cu factori nocivi (protecția timpului), condițiile de muncă pot fi evaluate ca fiind mai puțin nocive, dar nu mai mici decât clasa 3.1.

Mediul de producție (de lucru). include tot ceea ce înconjoară o persoană în procesul de muncă: echipamentul tehnic al organizației, caracteristicile proceselor tehnologice și de producție, starea clădirilor, structurilor, structurilor și utilităților, condițiile sanitare, igienice și estetice, relațiile în colectiv de muncă, nivelul de risc profesional pe baza factorilor de producție periculoși și nocivi identificați etc.

Factori de producție periculoși și nocivi

Articolul 209 Codul Muncii Federația Rusă conține conceptele de factori de producție nocivi și periculoși:

  • Factor de producție nociv- acesta este un factor de producție, al cărui impact asupra unui angajat poate duce la îmbolnăvire.
  • Factor de producție periculos este un factor de producție, al cărui impact asupra unui lucrător poate duce la vătămare.

În funcție de caracteristicile cantitative, durata și condițiile de acțiune, factorii individuali de producție nocivi pot deveni periculoși.

În conformitate cu GOST 12.0.003-2015 „SSBT. Factori de producție periculoși și nocivi. Clasificare” (denumită în continuare GOST 12.0.003-2015) și Ghidul R 2.2.2006-05 „Ghid pentru evaluarea igienă a factorilor din mediul de muncă și procesul de muncă. Criteriile și clasificarea condițiilor de muncă” (denumit în continuare Ghidul R 2.2.2006-05) factorii periculoși și nocivi ai mediului de producție (de lucru) sunt de obicei clasificați în funcție de natura impactului lor asupra: fizic, chimic, biologic și psihofiziologic. .

1. Factori fizici periculoși și nocivi

Factori fizici nocivi ai mediului de lucru:

  • creșterea sau scăderea temperaturii aerului în zona de lucru;
  • umiditate crescută și viteza aerului;
  • radiația termică – sarcina termică a mediului (indicele THC);
  • câmpuri electromagnetice neionizante (EMF) și radiații, câmp electrostatic;
  • câmp magnetic constant (inclusiv hipogeomagnetic);
  • câmpuri electrice și magnetice de frecvență industrială (50 Hz);
  • EMF de bandă largă create de computere;
  • radiația electromagnetică din domeniul de frecvență radio;
  • impulsuri electromagnetice de bandă largă;
  • radiații electromagnetice din domeniul optic (inclusiv laser și ultraviolete);
  • radiații ionizante; zgomot industrial;
  • ultrasunete și infrasunete;
  • vibrații (locale, generale);
  • aerosoli (prafuri) cu actiune predominant fibrogena;
  • iluminat natural (absență sau insuficiență);
  • iluminare artificială (iluminare insuficientă, pulsație flux luminos, luminozitate excesivă, distribuție mare neuniformă a luminozității, strălucire directă și reflectată);
  • particule de aer încărcate electric - aeroioni.

Factori fizici periculoși în mediul de lucru:

  • mașini și mecanisme de mișcare;
  • dispozitive de ridicare și transport și încărcături transportate;
  • elemente mobile ale echipamentelor de producție;
  • curent electric;
  • creșterea sau scăderea temperaturii suprafețelor echipamentelor și materialelor;
  • amplasarea locului de muncă la înălțime etc.

2. Factori chimici periculoși și nocivi

Factori de producție periculoși și nocivi din punct de vedere chimic: substante chimice, amestecuri, inclusiv unele substante de natura biologica (antibiotice, vitamine, hormoni, enzime, preparate proteice), obtinute prin sinteza chimica si (sau) pentru controlul carora se folosesc metode de analiza chimica, numerosi vapori, gaze si praf , care Natura efectului asupra corpului uman este împărțită în general toxic, iritant, sensibilizant (care provoacă boli alergice), cancerigen (care provoacă dezvoltarea tumorilor), mutagen (care provoacă modificări ereditare în organism) și care afectează funcția de reproducere (acționează pe celulele germinale ale corpului).

3. Factori biologici periculoși și nocivi

Factori de producție periculoși și nocivi din punct de vedere biologic: microorganisme - producători, celule vii și spori conținute în preparatele bacteriene, microorganisme patogene (bacterii, viruși, rickettsia, spirochete, ciuperci, protozoare) și produsele lor metabolice, precum și macroorganisme (plante și animale).

4. Factori psihofiziologici periculoși și nocivi

Factori de producție psihofiziologici periculoși și nocivi (severitatea și intensitatea muncii): activitate fizică (statică și dinamică) și suprasolicitare neuropsihică (suprasolicitare mentală, suprasolicitare a analizatorilor, monotonie a muncii, suprasolicitare emoțională).

Standarde de igienă pentru condițiile de muncă

Toți factorii mediului de producție sunt standardizați pentru a stabili standarde de igienă. Perioada de glorie a conceptului de expunere de prag la factori nocivi a avut loc la mijlocul secolului trecut. Conceptul de expunere prag la factori nocivi din mediul de lucru are ca scop respectarea standardelor de igienă ale condițiilor de muncă, care includ:

  • MPC– concentrația maximă admisă de substanțe chimice;
  • Telecomanda– nivelul maxim admisibil de poluare fizică;
  • PDZ– valoarea maximă admisă;
  • Reguli de circulatie– doza maximă admisă de factori periculoși.

Concentrațiile maxime admisibile (MPC) au fost stabilite pe baza faptului că există un anumit valoare limită factor dăunător sub care rămânerea într-o anumită zonă sau utilizarea produsului este complet sigură.

Pentru a stabili concentrația maximă admisă, utilizați metode de calcul, rezultatele experimentelor biologice, precum și materialele din observațiile dinamice ale stării de sănătate a teiului expuși la substanțe nocive. Pentru stabilirea MPC-urilor se folosesc metode de calcul, rezultate ale experimentelor biologice, precum și materiale din observații dinamice ale stării de sănătate a persoanelor expuse la substanțe nocive. Recent, s-au folosit pe scară largă și metodele de modelare pe calculator folosind baze de date sau sisteme de predicție informațională, biotestare la diferite obiecte etc.

Standardele pentru concentrațiile maxime admise de poluanți sunt calculate pe baza conținutului acestora în aerul atmosferic, sol, apă și sunt stabilite pentru fiecare substanță dăunătoare (sau microorganism) separat. Valorile MAC sunt stabilite pe baza influenței substanțelor nocive asupra oamenilor, iar aceste valori sunt în general acceptate pentru întreg teritoriul și zona de apă. Federația Rusă.

Nivelurile MAC ale aceleiași substanțe sunt diferite pentru diferite obiecte din mediu:

  • Pentru aerul atmosferic din zonele populate și spațiile închise se stabilesc concentrațiile maxime admise. – medie zilnică, MPC m.r. – maxim o singură dată;
  • Pentru aerul din zona de lucru, concentrația maximă admisă este r.z. - V zona de lucru, MPC r.s. – schimb mediu în zona de lucru;
  • Pentru mediul acvatic, MAC v1 - corpuri de apă din prima categorie de utilizare a apei, MAC v2 - corpuri de apă din a doua categorie de utilizare a apei, ferme piscicole MAC - pentru rezervoare pentru pescuit;
  • MPC p. – pentru sol;
  • MPC p.p. – pentru alimente.

Valoarea maximă unică MPC este setată pentru a preveni reacțiile reflexe umane în timpul expunerii pe termen scurt la impurități. Valoarea medie zilnică a MPC este stabilită pentru a preveni efectul general toxic, cancerigen, mutagen al unei substanțe asupra organismului uman.

Standarde de igienă pentru condițiile de muncă (MPC, PDU)- acestea sunt nivelurile factorilor nocivi din mediul de lucru, care, atunci când se lucrează zilnic (cu excepția weekend-ului) timp de opt ore, dar nu mai mult de 40 de ore pe săptămână, pe toată perioada de lucru, nu trebuie să provoace boli sau abateri în stat. de sănătate depistată metode moderne cercetare, în procesul muncii sau pe termen lung al vieții generațiilor prezente și următoare. Respectarea standardelor de igienă nu exclude problemele de sănătate la persoanele cu hipersensibilitate.

Valoarea limită factor periculos incendiu (IDZ OFP)- aceasta este valoarea unui pericol de incendiu, al cărui impact asupra unei persoane pe durata critică a incendiului nu duce la rănire, îmbolnăvire sau abatere de sănătate într-o perioadă standard de timp, ci impactul asupra bunuri materiale nu duce la pierderea funcţiilor ţintă a acestora sau calitatile consumatorului. Durata critică a unui incendiu este timpul în care se atinge valoarea maximă admisă a unui pericol de incendiu.

Doze maxime admise (MAD) de radiații ionizante- acesta este un standard de igienă care reglementează cea mai mare valoare admisă a unei doze echivalente individuale în întregul corp uman sau în organe individuale, care nu provoacă modificări negative asupra sănătății persoanelor care lucrează cu surse de radiații ionizante.

Acest standard este stabilit prin lege. În Federația Rusă, principalele acte juridice de reglementare în domeniul securității radiațiilor sunt Legea federală din 01/09/1996 N 3-FZ „Cu privire la siguranța radiațiilor a populației” (denumită în continuare Legea privind siguranța radiațiilor a populației), San Pi N 2.6.1. 2523-09 „Standarde de siguranță împotriva radiațiilor (NRB-99/2009)” și SP 2.6.1. 2612-10 „De bază reguli sanitare asigurarea securității radiațiilor (OSPORB-99/2010).”

Acțiunea radiațiilor ionizante este un proces complex și, atunci când este expusă la corpul uman, poate provoca două tipuri de efecte care sunt clasificate drept boli în medicina clinică:

  • Determinist(determinate cauzal) efecte de prag (boală de radiații, arsuri de radiații, cataractă de radiații (încețoșarea cristalinului), infertilitate prin radiații, anomalii în dezvoltarea fătului etc.), în raport cu care se presupune existența unui prag, sub care există fără efect și peste care severitatea efectului depinde de doză;
  • Stochastic(aleatorie, probabilistice) efecte fără prag (tumori maligne, leucemie, boli ereditare), a căror probabilitate de apariție este proporțională cu doza și pentru care severitatea manifestării depinde de doză.

Experimentele radiobiologice la nivel celular și molecular au arătat posibilitatea chiar și a unor simple acte de ionizare de a provoca perturbarea anumitor mecanisme ereditare. În plus, nu putem exclude posibilitatea unor perturbări în structurile celulare la doze mici de radiații și efecte somatic-stohastice și genetice cauzate de aceste tulburări.

În absența dovezilor directe ale influenței radiațiilor în doze mici sau a inofensivității acestei radiații și ținând cont de necesitatea unei abordări atentă și umană a normalizării expunerii la radiații atunci când se elaborează standarde de siguranță la radiații, a fost propusă o ipoteză cu privire la absența un prag pentru efectele stocastice ale radiației în funcție de relația liniară dintre doză și efectul în regiunea dozelor mici Această ipoteză, sub forma unui concept oficial, a fost acceptată de Comitetul Internațional pentru Protecția Radiațiilor și de Comitetul Științific al ONU pentru Efectele Radiațiilor Atomice ca bază pentru evaluarea și prognoza daunelor cauzate de utilizarea radiațiilor ionizante și pentru implementarea practicilor practice. evoluții în domeniul protecției împotriva radiațiilor. Cel mai adesea, această ipoteză este numită conceptul de relație liniară doză-răspuns fără prag.

Toate standardele de igienă se bazează pe o tură de lucru de 8 ore. Pentru ture mai lungi, dar nu mai mult de 40 de ore pe săptămână, în fiecare caz concret posibilitatea de muncă trebuie convenită cu departamentul teritorial Rospotrebnadzor, ținând cont de indicatorii de sănătate a lucrătorilor (conform examinări medicale periodice etc.), prezența reclamațiilor privind condițiile de muncă și respectarea obligatorie a standardelor de igienă.

Trebuie menționat că depășirea standardelor de igienă în timpul muncii lucrătorilor duce la o creștere a accidentelor de muncă, a bolilor profesionale, a bolilor legate de producție, a pierderii capacității de muncă și a invalidității profesionale. cantitate semnificativă lucru.

Starea mediului de producție are un impact semnificativ asupra performanței umane, în primul rând datorită modificărilor care apar în balanța costurilor energetice. Condițiile nefavorabile de muncă determină creșterea cheltuielilor energetice cu metabolismul de bază și rezistența corpului uman la influențele externe, formând o atitudine negativă față de muncă. În consecință, se reduce posibilitatea consumului de energie pentru efectuarea activităților de muncă, ceea ce determină și o scădere a performanței. Este posibil ca rezistența generală a corpului uman să scadă, ceea ce duce la dezvoltarea atât a bolilor profesionale, cât și a bolilor generale.

O scădere a nivelului de eficiență, pierdere de timp din cauza bolii și rănirii, o creștere a timpului petrecut pe odihnă, o creștere a defectelor și o scădere a calității produsului, apariția unei fluctuații excesive a personalului din cauza condițiilor de lucru nesatisfăcătoare, aceasta este o listă departe de a fi completă a consecințelor unui mediu de producție nefavorabil care duce la scăderea eficienței activităților organizațiilor.

Nu ar trebui să uităm de pagubele sociale colosale: deteriorarea sănătății lucrătorilor (și adesea, ca urmare, a descendenților acestora), pierderea parțială sau completă a capacității de muncă ca urmare a accidentărilor și bolilor, scăderea motivației pentru muncă, o scădere a nivelului veniturilor și consumului persoanelor care și-au pierdut prematur capacitatea de a munci și a familiilor acestora. De aceea problemele creării unor condiții de muncă sănătoase și sigure sunt de o importanță deosebită în țara noastră.