[Numele companiei]

Descrierea postului

sunt de acord

[Denumirea postului] [Numele organizației]

______________/___[NUMELE COMPLET.]___/

Șeful departament de productie

1. Dispoziții generale

1.1. Real Descrierea postului stabilește responsabilitățile funcționale, drepturile și responsabilitățile șefului departamentului de producție [Denumirea organizației în cazul genitiv] (denumită în continuare Compania).

1.2. Șeful compartimentului producție este numit și eliberat din funcție în conformitate cu procedura stabilită de legislația muncii în vigoare prin ordin al șefului Societății.

1.3. Șeful departamentului producție aparține categoriei de manageri și se află în subordinea:

Ingineri tehnologici;

Tehnică.

1.4. Șeful departamentului de producție raportează direct la [denumirea funcției managerului imediat în cazul dativ] al Societății.

1.5. Șeful departamentului de producție este responsabil pentru:

Activitatea departamentului, executarea în timp util și de înaltă calitate a sarcinilor conform intenției;

Performanța și disciplina de muncă a subordonaților;

Securitatea documentelor (informațiilor) care conțin informații care constituie un secret comercial al Companiei, alte informații confidențiale, inclusiv datele personale ale angajaților Companiei;

Asigurarea conditiilor de munca sigure, mentinerea ordinii, respectarea regulilor Siguranța privind incendiileîn sediul departamentului.

1.6. În funcția de șef al departamentului de producție poate fi numită o persoană care are studii profesionale superioare (tehnice sau inginerie-economice) și experiență de lucru în managementul operațional al producției în domeniile inginerie și tehnică. posturi de conducere cel putin 5 ani.

1.7. ÎN activitati practiceȘeful departamentului de producție trebuie să fie ghidat de:

Legislație, reglementări și acte localeși documentele organizatorice și administrative ale Societății care reglementează activitatea de producție, activitățile serviciului inginer-șef și departamentului;

Reglementări interne de muncă;

Reguli de sănătate și securitate în muncă, asigurând salubritatea industrială și apărarea împotriva incendiilor;

Instrucțiuni, ordine, decizii și instrucțiuni ale directorului adjunct pentru producție;

Această descriere a postului.

1.8. Șeful departamentului de producție trebuie să cunoască:

Legislație, reglementări privind organizarea producției;

Structura organizatorica a productiei Companiei, sistemul de asigurare a resurselor, procedura de functionare, organizarea acesteia munca de productie departament;

Nevoile de resurse curente și viitoare ale departamentului, metodele de planificare și prognoză ale acestora;

Sarcinile departamentului de a satisface nevoile Companiei în producția de produse de o anumită calitate, cantitate, sortiment și nomenclatură, capabilitățile sale de a rezolva aceste probleme;

Metode de analiză activitati de productie departament;

Capacitatea de productie a departamentului;

Specializarea diviziilor de producție ale Companiei, procedura de interacțiune organizatorică și tehnologică a acestora;

Procedura de elaborare a planurilor și sarcinilor de producție, a programelor de lansare a produselor;

Organizarea contabilității operaționale a rezultatelor activităților de producție;

Criterii de evaluare a calității produselor departamentului;

Avansat domestic și Experiență străină organizarea muncii de producție;

Compoziția și structura documentației de producție (inclusiv tehnologică) a departamentului;

Management (în măsura în care este necesar pentru un management eficient al departamentului), Eticheta de afaceri, reguli de comportament Corespondență de afaceri pe probleme de producție;

Facilităţi tehnologia calculatoarelor, comunicatii si comunicatii;

Reguli și reglementări privind protecția muncii.

1.9. În perioada de absență temporară a șefului departamentului de producție, atribuțiile acestuia sunt atribuite [denumirea funcției de adjunct].

2. Responsabilitati functionale

Șeful departamentului de producție are obligația să îndeplinească următoarele funcții ale postului:

2.1. Conduceți activitatea departamentului și gestionați-o cu încredere.

2.2. Asigurați execuția la timp și de înaltă calitate de către departament a sarcinilor sale zilnice, în strictă conformitate cu procedura (regulamentele) și tehnologia de lucru aprobate.

2.3. Gestionați dezvoltarea programe de producțieși calendare pentru producție, aprobă misiunile în ture, liste cu angajații implicați în munca suplimentară.

2.4. Crea conditii optime sa coordoneze activitatile departamentului cu alte divizii de productie ale Companiei, precum si sa interactioneze cu subcontractantii si furnizorii.

2.5. Asigurarea inregistrarii operationale zilnice a principalelor indicatori de productie ai departamentului, transmiterea la timp si completa a raportarii statistice.

2.6. Efectuează, personal și prin subordonați, un control eficient asupra evoluției sarcinilor de producție, conformarea indicatorilor efectivi de performanță ai departamentului cu cei planificați și luarea măsurilor pentru eliminarea deficiențelor identificate.

2.7. Gestionează implementarea măsurilor de îmbunătățire a planificării operaționale, contabilizarea curentă a rezultatelor activităților de producție, automatizarea serviciului de dispecerat, implementarea proces de fabricație mijloace moderne calculatoare, comunicații și comunicații.

2.8. Participa la planificarea costurilor produselor și a profitabilității producției.

2.9. Analizează activitățile de producție ale departamentului, pe baza rezultatelor analizei, elaborează propuneri care vizează îmbunătățirea acesteia.

2.10. Gestionează dezvoltarea documentației departamentului.

2.11. Furnizați utilizare rațională mijloacele materiale, tehnice și de altă natură ale departamentului în interesul îndeplinirii sarcinilor conform intenției.

2.12. Asigurați o protecție fiabilă a informațiilor (documentelor) care conțin informații care constituie secretul comercial al Companiei, alte informații confidențiale, inclusiv datele personale ale angajaților Companiei.

2.13. Gestionați pregătirea subordonaților, creați condiții pentru ca aceștia să-și îmbunătățească abilitățile.

2.14. Monitorizează respectarea de către subordonați a reglementărilor interne de muncă și a cerințelor de siguranță.

2.15. Utilizați drepturile acordate în relație cu subordonații pentru a-i încuraja (trageți-i la răspundere).

2.16. Gestionează planificarea și raportarea activităților departamentului.

2.17. Studiați, generalizați și aplicați experiența avansată internă și străină în domeniul producției în activitățile zilnice ale departamentului.

2.18. Procesează în timp util și complet și transmite rapoarte și alte documente oficialilor cu autoritatea corespunzătoare.

Dacă este necesar, șeful departamentului de producție poate fi implicat în îndeplinirea atribuțiilor de serviciu cu ore suplimentare, prin decizie a șefului Societății, în modul prevăzut de legislația muncii.

Șeful departamentului de producție are dreptul:

3.1.1. Luați decizii în vederea organizării corecte a muncii de producție, asigurați activitățile zilnice ale departamentului - pe toate aspectele de competența sa.

3.1.2. Trimiteți supervizorului imediat propunerile dumneavoastră de încurajare (tragerea la răspundere) a angajaților departamentului - în cazurile în care propriile puteri în acest sens nu sunt suficiente.

3.1.3. Pregătiți și prezentați supervizorului dumneavoastră imediat propunerile dumneavoastră de îmbunătățire a activității de producție și a activităților departamentului (personalul suplimentar al acestuia, logistica etc.).

3.1.4. Participați la activitatea organelor de conducere colegiale atunci când luați în considerare probleme legate de activitatea de producție și activitățile departamentului.

4. Evaluarea responsabilității și performanței

4.1. Șeful departamentului de producție poartă responsabilitatea administrativă, disciplinară și materială (și în unele cazuri prevăzute de legislația Federației Ruse, penală) pentru:

4.1.1. Nerespectarea sau executarea necorespunzătoare a instrucțiunilor oficiale de la supervizorul imediat.

4.1.2. Eșecul sau performanța necorespunzătoare a dvs functii de muncași sarcinile care îi sunt atribuite.

4.1.3. Utilizarea ilegală a puterilor oficiale acordate, precum și utilizarea lor în scopuri personale.

4.1.4. Informații inexacte despre starea lucrării care i-au fost atribuite.

4.1.5. Eșecul de a lua măsuri pentru a suprima încălcările identificate ale reglementărilor de siguranță, siguranța la incendiu și alte reguli care reprezintă o amenințare pentru activitățile întreprinderii și ale angajaților săi.

4.1.6. Neasigurarea respectării disciplinei muncii.

4.1.7. Infracțiuni comise în cursul desfășurării activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.

4.1.8. Cauzând daune materialeși/sau pierderi pentru companie sau terți asociate cu acțiuni sau inacțiuni în timpul îndeplinirii atribuțiilor oficiale.

4.2. Evaluarea performanței șefului departamentului de producție se realizează:

4.2.1. De către supervizorul imediat - în mod regulat, în cursul îndeplinirii zilnice de către angajat a funcțiilor sale de muncă.

4.2.2. Comisia de Certificareîntreprinderi - periodic, dar cel puțin o dată la doi ani, pe baza rezultatelor documentate ale muncii pentru perioada de evaluare.

4.3. Principalul criteriu de evaluare a muncii șefului departamentului de producție este calitatea, completitudinea și promptitudinea îndeplinirii sarcinilor prevăzute în aceste instrucțiuni.

5. Conditii de munca

5.1. Programul de lucru al șefului departamentului producție se stabilește în conformitate cu Regulamentul Intern al Muncii stabilit la întreprindere.

5.2. Din cauza necesitatea de productieȘeful departamentului de producție poate pleca în călătorii de afaceri (inclusiv locale).

5.3. Pentru a rezolva problemele operaționale pentru a asigura activitățile de producție ale departamentului, șefului departamentului de producție pot fi alocate vehicule oficiale.

6. Dreptul de semnătură

6.1. Pentru a-și asigura activitățile, șefului departamentului de producție i se acordă dreptul de a semna documente organizatorice și administrative privind aspectele cuprinse în responsabilitățile sale funcționale.

Am citit instrucțiunile ___________/___________/ "__" _______ 20__

Descărcați descrierea postului
șef departament producție(.doc, 90KB)

I. Dispoziţii generale

  1. Seful departamentului de productie apartine categoriei de manageri.
  2. În funcția de șef al departamentului de producție este numită o persoană cu studii profesionale (tehnice sau inginerie-economice) superioare și experiență de lucru în managementul operațional al producției în funcții inginerești, tehnice și manageriale de cel puțin 3 ani.
  3. Numirea în funcția de șef al departamentului de producție și demiterea din acesta se fac prin ordin al directorului întreprinderii.
  4. Șeful departamentului de producție trebuie să cunoască:
    1. 4.1. Acte legislative și de reglementare, materiale didactice pe probleme de planificare a producţiei şi management operaţional al producţiei
    2. 4.2. Perspective de dezvoltare a întreprinderii.
    3. 4.3. Capacitatea de producție a întreprinderii și baza sa de producție.
    4. 4.4. Specializare divizii ale întreprinderiiși conexiunile de producție între ele.
    5. 4.5. Gama de produse, tipuri de lucrări (servicii) efectuate.
    6. 4.6. Bazele tehnologiei de producție.
    7. 4.7. Organizarea planificarii productiei la intreprindere.
    8. 4.8. Procedura de elaborare a programelor de producție și a programelor de producție.
    9. 4.9. Organizarea evidențelor operaționale ale progresului producției.
    10. 4.10. Organizarea operațiunilor de depozitare, transport și încărcare și descărcare la întreprindere.
    11. 4.11. Mijloace de tehnologie informatică, comunicații și comunicații.
    12. 4.12. Economia, organizarea producției, munca și managementul.
    13. 4.13. Bazele legislatia muncii.
    14. 4.14. Reguli și reglementări privind siguranța muncii
  5. În absența șefului departamentului de producție (călătorie de afaceri, vacanță, boală), atribuțiile sale sunt îndeplinite de un adjunct (în absența acestuia, o persoană desemnată în modul prescris), care dobândește drepturile corespunzătoare și este responsabil pentru acestea. execuție corespunzătoare.

II. Responsabilitatile locului de munca

Șef departament producție:

  1. Gestionează activitatea de reglementare operațională, folosind tehnologia informatică, comunicații și comunicații, progresul producției, asigurând lansarea ritmică a produselor în conformitate cu planul de producție și contractele de furnizare.
  2. Gestionează dezvoltarea programelor de producție și a programelor de producție în conformitate cu planul de producție și contractele de aprovizionare.
  3. Gestionează dezvoltarea programelor de producție și a programelor de producție pentru întreprindere și diviziile acesteia, ajustările acestora în perioada planificată, elaborarea și implementarea standardelor pentru planificarea operațională a producției.
  4. Organizează controlul operațional asupra progresului producției, asigurând producția documentatie tehnica, echipamente, unelte, materiale, componente, echipamente de transport, incarcare si descarcare etc., precum si pregatirea productiei de noi tipuri de produse.
  5. Oferă contabilitate operațională zilnică a progresului producției și îndeplinirea sarcinilor zilnice de producție produse terminate după cantitatea și gama de produse, controlul asupra stării și completității lucrărilor în curs, respectarea standardelor stabilite pentru rezerve în depozite și locuri de muncă și utilizarea rațională Vehiculși executarea la timp a operațiunilor de încărcare și descărcare.
  6. Coordonează activitatea departamentelor întreprinderii, ia măsuri pentru a asigura implementarea ritmică a calendarului planuri de productie, prevenirea si eliminarea intreruperilor in procesul de productie.
  7. Asigură executarea la timp, contabilizarea și reglementarea executării comenzilor pentru cooperare și servicii inter-shop.
  8. Monitorizează implementarea cerințelor și revendicărilor reciproce ale diviziilor întreprinderii, analizează rezultatele activităților acestora pentru perioada anterioară de planificare pentru a identifica oportunități pentru o utilizare mai completă și uniformă a capacităților, echipamentelor și zonelor de producție și o reducere a producției. ciclu.
  9. Desfășoară activități de identificare și dezvoltare a inovațiilor tehnice, descoperirilor și invențiilor științifice, bunelor practici care contribuie la îmbunătățirea tehnologiei, organizarea producției și creșterea productivității muncii.
  10. Gestionează activitatea depozitelor de producție, asigură participarea departamentului la inventarul lucrărilor în curs.
  11. Organizează dezvoltarea măsurilor de îmbunătățire a planificării operaționale, a contabilității curente a producției și a mecanizării serviciului de dispecerat, introducerea tehnologiei informatice moderne și a comunicațiilor.
  12. Oferă îndrumări metodologice pentru activitatea diviziilor de producție și expediere ale întreprinderii și gestionează angajații departamentului.

III. Drepturi

Șeful departamentului de producție are dreptul:

  1. Acționează în numele departamentului, reprezintă interesele întreprinderii în relațiile cu alte divizii structurale ale întreprinderii, organizații pe probleme de management al producției la întreprindere.
  2. Solicitați și primiți informațiile necesare de la șefii diviziilor structurale ale întreprinderii și specialiști.
  3. Verificați activitățile diviziilor structurale ale întreprinderii în domeniul managementului producției.
  4. Participa la intocmirea proiectelor de comenzi, instructiuni, instructiuni, precum si deviz, contracte si alte documente legate de managementul productiei.
  5. Interacționează cu șefii tuturor diviziilor structurale pe problemele activităților de producție ale întreprinderii.
  6. În limita competenței dumneavoastră, semnați și vizați documente; emite, cu semnătura cuiva, comenzi pentru întreprindere cu privire la probleme de producție.
  7. Conduce în mod independent corespondența cu diviziile structurale ale întreprinderii, precum și cu alte organizații pe probleme de competența sa.
  8. Faceți propuneri directorului întreprinderii cu privire la aducerea funcționarilor la răspundere materială și disciplinară pe baza rezultatelor inspecțiilor.

IV. Responsabilitate

Șeful departamentului de producție este responsabil pentru:

  1. Pentru performanță necorespunzătoare sau nerespectarea dvs responsabilitatile locului de munca prevazute de prezenta fisa postului - in limitele determinate de legislatia muncii in vigoare Federația Rusă.
  2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă actuală a Federației Ruse.
  3. Pentru cauzarea daunelor materiale - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă actuală a Federației Ruse.

aprob _________________________________ (inițiale, prenume) (numele organizației, întreprinderea ________________________ etc., (directorul sau altă formă juridică) a acesteia funcționar autorizat să aprobe fișa postului) " " ____________ 20__ p.p. Fișa postului șefului departamentului de producție _____________________________________________ (numele organizației, întreprinderii etc.) " " ______________ 20__ N_________ Această fișă a postului a fost elaborată și aprobată pe baza contract de muncă cu ________________________________________________ (denumirea funcției persoanei pentru care s-a întocmit ___________________________________________________________ și în conformitate cu prezenta fișă a postului) prevederi Codul Muncii Federația Rusă și alte reglementări care reglementează relațiile de muncă în Federația Rusă. I. Prevederi generale 1.1. Șeful departamentului de producție aparține categoriei managerilor, este numit în funcție și eliberat din aceasta prin ordin al directorului întreprinderii. 1.2. În funcția de șef al departamentului de producție este numită o persoană cu studii profesionale (tehnice sau inginerie-economice) superioare și experiență de lucru în conducerea operațională a producției în funcții de inginerie, tehnică și conducere de cel puțin _________ ani. 1.3. Șeful departamentului producție raportează direct la ________________________________________________________________________________. 1.4. În absența șefului departamentului de producție (boală, vacanță, călătorie de afaceri etc.), atribuțiile sale sunt îndeplinite de un adjunct (în lipsa acestuia, o persoană desemnată în modul prescris), care dobândește drepturile corespunzătoare și este răspunzător de îndeplinirea corespunzătoare a atribuțiilor care i-au fost încredințate. 1.5. Șeful departamentului de producție trebuie să cunoască: - acte legislative și de reglementare, materiale metodologice pe probleme de planificare a producției și management operațional al producției; - capacitatea de producție întreprinderea și baza sa de producție; - perspectivele de dezvoltare a întreprinderii; - specializarea diviziilor întreprinderii și a legăturilor de producție dintre acestea; - gama de produse, tipuri de munca (servicii) efectuate; - procedura de elaborare a programelor de producție și a graficelor de producție, organizarea evidenței operaționale a progresului producției; - bazele tehnologiei de producție; - organizarea planificarii productiei la intreprindere; - organizarea operatiunilor de depozitare, transport si incarcare si descarcare la intreprindere. - mijloace de informatică, comunicații și comunicații; - economie, organizarea producţiei, muncii şi managementului; - legislația muncii a Federației Ruse; - regulile si reglementarile privind protectia muncii. II. Responsabilitățile postului Șeful departamentului producție: 2.1. Gestionează activitatea de reglementare operațională, folosind tehnologia informatică, comunicații și comunicații, progresul producției, asigurând lansarea ritmică a produselor în conformitate cu planul de producție și contractele de furnizare. 2.2. Gestionează dezvoltarea programelor de producție și a programelor de producție în conformitate cu planul de producție și contractele de aprovizionare. 2.3. Gestionează dezvoltarea programelor de producție și a programelor de producție pentru întreprindere și diviziile acesteia, ajustările acestora în perioada planificată, elaborarea și implementarea standardelor pentru planificarea operațională a producției. 2.4. Organizează controlul operațional asupra evoluției producției, asupra furnizării producției cu documentație tehnică, echipamente, unelte, materiale, componente, echipamente de transport, încărcare și descărcare etc., precum și asupra pregătirii producției de noi tipuri de produse. 2.5. Oferă evidențe operaționale zilnice ale progresului producției, îndeplinirea sarcinilor zilnice pentru producția de produse finite în ceea ce privește cantitatea și gama de produse, monitorizarea stării și completității lucrărilor în curs, respectarea standardelor stabilite pentru restanțe în depozite și locuri de muncă, raționalitatea utilizarea vehiculelor și oportunitatea operațiunilor de încărcare și descărcare. 2.6. Monitorizează îndeplinirea cerințelor și revendicărilor reciproce ale diviziilor întreprinderii, analizează rezultatele activităților acestora pentru perioada anterioară de planificare pentru a identifica oportunități pentru o utilizare mai completă și uniformă a capacităților, echipamentelor și zonelor de producție și a reduce ciclul de producție. 2.7. Coordonează activitatea departamentelor întreprinderii, ia măsuri pentru asigurarea ritmului de execuție planuri calendaristice producție, prevenirea și eliminarea întreruperilor în procesul de producție. 2.8. Asigură executarea la timp, contabilizarea și reglementarea executării comenzilor pentru cooperare și servicii inter-shop. 2.9. Desfășoară activități de identificare și dezvoltare a inovațiilor tehnice, descoperirilor și invențiilor științifice, bunelor practici care contribuie la îmbunătățirea tehnologiei, organizarea producției și creșterea productivității muncii. 2.10. Gestionează activitatea depozitelor de producție, asigură participarea departamentului la inventarul lucrărilor în curs. 2.11. Organizează dezvoltarea măsurilor de îmbunătățire a planificării operaționale, a contabilității curente a producției și a mecanizării serviciului de dispecerat, introducerea tehnologiei informatice moderne și a comunicațiilor. 2.12. Oferă îndrumări metodologice pentru activitatea diviziilor de producție și expediere ale întreprinderii și gestionează angajații departamentului. 2.13. ________________________________________________________________. III. Drepturi Şeful departamentului de producţie are dreptul: 3.1. Acționează în numele departamentului, reprezintă interesele întreprinderii în relațiile cu alte divizii structurale ale întreprinderii, organizații pe probleme de management al producției la întreprindere. 3.2. Solicitați și primiți informațiile necesare de la șefii diviziilor structurale ale întreprinderii și specialiști. 3.3. Verificați activitățile diviziilor structurale ale întreprinderii în domeniul managementului producției. 3.4. Participa la intocmirea proiectelor de comenzi, instructiuni, instructiuni, precum si deviz, contracte si alte documente legate de managementul productiei. 3.5. În limita competenței dumneavoastră, semnați și vizați documente; emite, cu semnătura cuiva, comenzi pentru întreprindere cu privire la probleme de producție. 3.6. Interacționează cu șefii tuturor diviziilor structurale pe problemele activităților de producție ale întreprinderii. 3.7. Conduce în mod independent corespondența cu diviziile structurale ale întreprinderii, precum și cu alte organizații în problemele de competența sa. 3.8. Faceți propuneri directorului întreprinderii cu privire la aducerea funcționarilor la răspundere materială și disciplinară pe baza rezultatelor inspecțiilor. 3.9. ________________________________________________________________. IV. Responsabilitate Șeful departamentului de producție este responsabil pentru: 4.1. Pentru neexecutarea (efectuarea necorespunzătoare) a sarcinilor de serviciu prevăzute în prezenta fișă a postului, în limitele stabilite de legislația muncii a Federației Ruse. 4.2. Pentru infracțiunile comise în cursul desfășurării activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă a Federației Ruse. 4.3. Pentru cauzarea de daune materiale - în limitele determinate de legislația muncii și civilă a Federației Ruse. Fișa postului a fost elaborată în conformitate cu ________________ (nume, _____________________________, numărul documentului și data) Manager unitate structurală(inițiale, prenume) _________________________ (semnătură) " " _____________ 20__ De acord de: Șeful Departamentului Juridic (inițiale, prenume) _____________________________ (semnătura) " " ________________ 20__ Am citit instrucțiunile: (inițiale, prenume) _________________________ (semnătura) " " _____________ 20__

1. Seful departamentului productie apartine categoriei de manageri.

2. În funcția de șef al departamentului de producție este acceptată o persoană care are studii profesionale (tehnice sau inginerie-economice) superioare și experiență de lucru în managementul operațional al producției în funcții inginerești, tehnice și manageriale de cel puțin 5 ani.

3. Șeful departamentului de producție este angajat și eliberat din funcție de directorul organizației.

4. Șeful departamentului de producție trebuie să cunoască:

Acte legislative și de reglementare, materiale metodologice pe probleme de planificare a producției și management operațional al producției;

Perspective de dezvoltare a întreprinderii;

Capacitatea de producție a întreprinderii și baza sa de producție;

Specializarea diviziilor întreprinderii și a legăturilor de producție dintre acestea;

Gama de produse, tipuri de lucrări (servicii) efectuate;

Bazele tehnologiei de producție;

Organizarea planificării producției la întreprindere;

Procedura de elaborare a programelor de producție și a graficelor de producție;

Organizarea evidențelor operaționale ale progresului producției;

Organizarea operațiunilor de depozitare, transport și încărcare și descărcare la întreprindere;

Tehnologia calculatoarelor, comunicatii si comunicatii;

Economie, organizarea producției, muncii și managementului;

Fundamentele legislației muncii;

Reglementări interne de muncă;

Reguli și reglementări de protecție a muncii, siguranță, salubritate industrială și apărare împotriva incendiilor.

5. În activitățile sale, șeful departamentului de producție este îndrumat de:

Legislația Federației Ruse,

Carta organizatiei,

Ordinele și instrucțiunile directorului organizației,

Cu această fișă a postului,

Reglementările interne de muncă ale organizației,

6. Șeful departamentului de producție raportează direct directorului organizației.

7. În absența șefului departamentului de producție (călătorie de afaceri, vacanță, boală etc.), atribuțiile sale sunt îndeplinite de o persoană desemnată de directorul organizației în modul prescris, care dobândește drepturile, îndatoririle corespunzătoare. si raspunde de indeplinirea atributiilor care i-au fost atribuite.

II. Responsabilitatile locului de munca

Șef departament producție:

1. Gestionează activitatea de reglementare operațională, folosind tehnologia informatică, comunicații și comunicații, desfășurarea producției, asigurând eliberarea ritmică a produselor în conformitate cu planul de producție și contractele de furnizare.

2. Gestionează dezvoltarea programelor de producție și a programelor de producție pentru întreprindere și diviziile acesteia, ajustările acestora în perioada planificată, elaborarea și implementarea standardelor de planificare operațională a producției.

3. Organizează controlul operațional asupra evoluției producției, asupra furnizării producției cu documentație tehnică, echipamente, unelte, materiale, componente, echipamente de transport, încărcare și descărcare etc., precum și asupra pregătirii producției de noi tipuri de produse.

4. Asigură contabilitatea operațională zilnică a progresului producției, îndeplinirea sarcinilor zilnice pentru producția de produse finite în ceea ce privește cantitatea și gama de produse, monitorizarea stării și completității lucrărilor în curs, respectarea standardelor stabilite pentru restanțe în depozite și locuri de muncă, utilizarea rațională a vehiculelor și oportunitatea lucrărilor de încărcare și descărcare

5. Coordonează activitatea departamentelor întreprinderii, ia măsuri pentru a asigura implementarea ritmică a programelor de producție, a preveni și a elimina întreruperile în procesul de producție.

6. Asigură executarea la timp, contabilizarea și reglementarea executării comenzilor pentru cooperare și servicii inter-shop.

7. Monitorizează îndeplinirea cerințelor și revendicărilor reciproce ale diviziilor întreprinderii, analizează rezultatele activităților acestora pentru perioada anterioară de planificare pentru a identifica oportunități pentru o utilizare mai completă și uniformă a capacităților, echipamentelor și zonelor de producție și pentru a reduce ciclu de producție.

8. Desfășoară lucrări pentru identificarea și dezvoltarea inovațiilor tehnice, descoperirilor și invențiilor științifice, bunelor practici care contribuie la îmbunătățirea tehnologiei, organizarea producției și creșterea productivității muncii.

9. Gestionează activitatea depozitelor de producție, asigură participarea departamentului la inventarierea lucrărilor în curs.

10. Organizează elaborarea măsurilor de îmbunătățire a planificării operaționale, contabilitatea curentă a producției și mecanizarea serviciului de dispecerat, introducerea tehnologiei informatice moderne, comunicații și comunicații.

11. Oferă îndrumări metodologice pentru activitatea diviziilor de producție și expediere ale întreprinderii, supraveghează angajații departamentului.

12. Respectă reglementările interne ale muncii și alte reglementări locale reguli organizatii.

13. Respectă regulile și reglementările interne de protecție a muncii, siguranță, salubritate industrială și apărare împotriva incendiilor.

14. Asigură curățenia și ordinea la locul său de muncă,

15. Execută, în cadrul contractului de muncă, comenzile salariaților cărora le este subordonat în conformitate cu prezentele instrucțiuni.

1. DISPOZIȚII GENERALE

1.1. Această fișă a postului definește îndatoririle funcționale, drepturile și responsabilitățile șefului departamentului de producție.

1.2. Șeful secției producție este numit și eliberat din funcție în conformitate cu procedura stabilită de legislația muncii în vigoare prin ordin al directorului întreprinderii.

1.3. Șeful departamentului producție raportează direct la ________________.

1.4. În funcția de șef al Departamentului de producție este numită o persoană cu studii profesionale (tehnice sau inginerie-economice) superioare și experiență de lucru în managementul operațional al producției în funcții de inginerie, tehnică și conducere.

1.5. Șeful departamentului de producție trebuie să cunoască:

Acte legislative și de reglementare, materiale metodologice pe probleme de planificare a producției și management operațional al producției; perspectivele de dezvoltare a întreprinderii; capacitatea de producție a întreprinderii și baza sa de producție; specializarea diviziilor întreprinderii și a legăturilor de producție dintre acestea; gama de produse, tipuri de munca (servicii) efectuate; bazele tehnologiei de producție; organizarea planificării producției la întreprindere; procedura de elaborare a programelor de producție și a graficelor de producție; organizarea înregistrărilor operaționale ale progresului producției; organizarea operațiunilor de depozitare, transport și încărcare și descărcare la întreprindere; mijloace informatice, de comunicații și comunicații; economie, organizarea producției, a muncii și a managementului; bazele legislației muncii; regulile si regulamentele de protectie a muncii.

1.6. În perioada de absență temporară a șefului Direcției producție, atribuțiile acestuia sunt atribuite ___________________________.

2. RESPONSABILITĂȚI FUNCȚIONALE

Notă. Responsabilitățile funcționale ale șefului Direcției producție sunt determinate pe baza și în măsura caracteristicilor de calificare pentru funcția de șef Departament producție și pot fi completate și clarificate la întocmirea fișei postului, în funcție de circumstanțe specifice.

Șef departament producție:

2.1. Gestionează activitatea de reglementare operațională folosind tehnologia informatică, comunicații și comunicații, progresul producției, asigurând lansarea ritmică a produselor în conformitate cu planul de producție și contractele de furnizare.

2.2. Gestionează dezvoltarea programelor de producție și a programelor de producție pentru întreprindere și diviziile acesteia, ajustările acestora în perioada planificată, elaborarea și implementarea standardelor pentru planificarea operațională a producției.

2.3. Organizează controlul operațional asupra evoluției producției, asupra furnizării producției cu documentație tehnică, echipamente, unelte, materiale, componente, echipamente de transport, încărcare și descărcare etc., precum și asupra pregătirii producției de noi tipuri de produse.

2.4. Oferă contabilitate operațională zilnică a progresului producției, îndeplinirea sarcinilor zilnice pentru producția de produse finite în ceea ce privește cantitatea și gama de produse, monitorizarea stării și completității lucrărilor în derulare, respectarea standardelor stabilite pentru restanțe în depozite și locuri de muncă, utilizarea rațională a vehiculelor și oportunitatea operațiunilor de încărcare și descărcare.

2.5. Coordonează activitatea departamentelor întreprinderii, ia măsuri pentru a asigura implementarea ritmică a programelor de producție, a preveni și a elimina întreruperile în procesul de producție.

2.6. Asigură executarea la timp, contabilizarea și reglementarea executării comenzilor pentru cooperare și servicii inter-shop.

2.7. Monitorizează îndeplinirea cerințelor și revendicărilor reciproce ale diviziilor întreprinderii, analizează rezultatele activităților acestora pentru perioada anterioară de planificare pentru a identifica oportunități pentru o utilizare mai completă și uniformă a capacităților, echipamentelor și zonelor de producție și pentru a reduce ciclul de producție.

2.8. Desfășoară activități de identificare și dezvoltare a inovațiilor tehnice, descoperirilor și invențiilor științifice, bunelor practici care contribuie la îmbunătățirea tehnologiei, organizarea producției și creșterea productivității muncii.

2.9. Gestionează activitatea depozitelor de producție, asigură participarea departamentului la inventarul lucrărilor în curs.

2.10. Organizează dezvoltarea măsurilor de îmbunătățire a planificării operaționale, contabilității curente a producției și mecanizării serviciului de dispecerat, introducerea tehnologiei moderne de calcul, comunicații și comunicații.

2.11. Oferă îndrumări metodologice pentru activitatea diviziilor de producție și expediere ale întreprinderii și gestionează angajații departamentului.

3. DREPTURI

Șeful departamentului de producție are dreptul:

3.1. Oferă instrucțiuni și sarcini angajaților și serviciilor din subordine cu privire la o serie de aspecte incluse în responsabilitățile sale funcționale.

3.2. Monitorizează implementarea sarcinilor și lucrărilor planificate, finalizarea la timp a comenzilor individuale și sarcinile angajaților și serviciilor subordonate acestuia.

3.3. Solicitați și primiți materialele și documentele necesare aferente activităților șefului Direcției producție, serviciilor și diviziilor din subordine.

3.4. Intră în relații cu departamente ale instituțiilor și organizațiilor terțe pentru rezolvarea problemelor operaționale ale activităților de producție care sunt de competența șefului Direcției producție.

4. RESPONSABILITATE

Șeful departamentului de producție este responsabil pentru:

4.1. Rezultatele si eficienta activitatilor de productie ale departamentului.

4.2. Nerespectarea dvs responsabilități funcționale, precum și activitatea angajaților din subordine și a serviciilor întreprinderii pe problemele activităților de producție ale departamentului.

4.3. Informații inexacte despre stadiul implementării planurilor de lucru ale departamentului, serviciilor subordonate și angajaților.

4.4. Nerespectarea ordinelor, instrucțiunilor și instrucțiunilor de la directorul întreprinderii.

4.5. Eșecul de a lua măsuri pentru a suprima încălcările identificate ale reglementărilor de siguranță, siguranța la incendiu și alte reguli care reprezintă o amenințare pentru activitățile întreprinderii și ale angajaților săi.

4.6. Neasigurarea respectării forţei de muncă şi disciplina de performanta angajații serviciilor din subordine și personalul din subordinea șefului Direcției producție.

5. CONDIȚII DE MUNCĂ

5.1. Programul de lucru al șefului Direcției producție se stabilește în conformitate cu Regulamentul intern al muncii stabilit la întreprindere.

5.2. Datorită nevoilor de producție, șeful Departamentului de producție poate pleca în călătorii de afaceri (inclusiv locale).

5.3. Pentru rezolvarea problemelor operaționale legate de asigurarea activităților de producție, șefului Direcției producție i se pot aloca vehicule oficiale.

6. SCALA OPERAȚIUNILOR ȘI IMPACTUL DECIZIILOR

6.1. Sfera exclusivă de activitate a șefului Direcției producție este de a asigura planificarea și organizarea activităților de producție ale întreprinderii.

6.2. Pentru a-și asigura activitățile, șefului departamentului de producție i se acordă dreptul de a semna documente organizatorice și administrative privind aspectele cuprinse în responsabilitățile sale funcționale.

Alte instrucțiuni în secțiune: